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2、,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,Reality,觉知与承诺,Reality,Identity,Creativity,,,,,,自我探索,工作世界,,探索,再评估,求职行动,决策,典型的职业发展路线,,,大学毕业,从政,,(红路),自主创业,,(黄路),副科级,副局级,正处级,副处级,正科级,正局级,副部级,初级职称,中级职称,副高职称,正高职称,公司部门主管(,5,万存款),公司中层管理人员主管(,30,万存款),公司高层管理人员主管(,80,万存款),公司总经
3、理(,30,万存款),创办自己的企业,公司资产,1000,万以上,公司资产,500,万以上,科学研究,,(黑路),撰写职业生涯规划书,一、撰写职业生涯规划书的目的,,,通过大学生职业生涯规划书设计制作,,,帮助大学生尽早树立职业规划意识、竞争意识和危机意识,引导大学生以科学的态度规划自己的职业生涯,主动采取积极行动,将职业规划的理论与实践完美结合。,,,同时,还能对具体的学习和工作起到指导及鞭策作用,,,有针对性地加强职业能力培训,化“被动就业”为“主动择业”,让大学生赢在职场起跑线,成为抢手的职场新人,。,撰写职业生涯规划书,二、主要内容,:,,,大学生职业生涯规划书的基本内容主要有:,,2
4、.1,、自我认识,,2.2,、环境分析,,2.3,、职业目标与路径设计,,,包含职业目标的定位及其分解组合、实现目标的路径设计等。可自己分段规划,,,最少分为两段,,,每段可设职务目标、经济目标、能力目标、成果目标、健康目标、学习目标、家庭目标。,,撰写职业生涯规划书,2.4,、具体行动计划,,2.5,、评估与调整,(,由于社会环境、家庭环境、组织环境、个人成长曲线等变化以及各种不可预测因素的影响,一个人的职业生涯发展往往不是一帆风顺的。应根据条件的变化适时评估、调整职业目标、职业路径与行动计划。,),,2.6,、结语,撰写职业生涯规划书,三、 设计制作的基本要求,,,3.1,资料翔实,步骤齐